大队召开二届五次职工（会员）代表大会

信息来源:浙江省第九地质大队、浙江省核工业二六二大队　　　发布时间:2011-05-25　　　浏览次数：2054

  5月24日，大队召开二届五次职工（会员）代表大会，共有57位职工代表参加了会议，局工会主席江根耀莅临大会指导工作。
  二届工会委员会原有七位委员，因职务变动和工作调动原因空缺两名。会议通过选举，增补了胡进根、钱晓宁为二届工会委员会委员，并在工会委员会会议上选举胡进根为新一任大队工会主席。
  会上，新任工会主席胡进根对全体工会委员和职工代表的支持与信任表示感谢，他表示将在今后的工作中更好的发挥工会的职能，努力为全体职工做好服务工作。
  党委书记张军对全体工会委员和职工代表对其任工会主席期间的支持和理解表示了衷心的感谢，并对新一任工会领导班子提出了几点要求：一是要坚持积极履行工会职能，旺盛工会的生命力；二是要坚持积极服务中心工作，突出工会作为；三是要坚持以提高职工队伍整体素质为己任，提高工会工作活力；四是要坚持加强工会自身建设，提升工会凝聚力。他希望工会以此为新起点，更扎实地工作、更大胆地创新，不断开创工会工作的新局面。
  局工会主席江根耀首先对两位新的工会委员和新任工会主席表示了祝贺，对张军同志担任工会主席期间所付出的努力和作出的贡献表示诚挚的感谢，他说：张军同志担任大队的工会主席，也是局工会委员会的常委。多年来，认真贯彻落实党的关于工会和工人阶级一系列路线方针政策，在思想上、行动上与大队党委保持一致。在工作中，围绕大队的中心任务履行好工会主席的职责。在切实维护好职工合法权益方面，积极推行职工集体合同制度，建立了职工工资集体协商机制，积极参与收入分配制度改革，建立了职工工资稳定增长机制；在建立和谐劳动关系，构建和谐地勘方面，建立了劳动关系情况定期报告制度，还深入调研，走访慰问困难职工，建立和完善了困难职工救助机制，帮助解决职工的实际困难，同时积极开展地勘特色的文化建设，努力开展职工文体活动，有力地促进和谐地勘建设；在提高职工综合素质方面，积极开展“创建学习型组织，争做知识型标兵”以及“工人先锋号”活动。在张军同志的带领下，九队二六二大队工会取得很好的成绩。在“安康杯”竞赛活动中，井巷公司被评为全国优胜单位。在构建和谐劳动关系，实施对困难职工的帮扶工作中，积极探索帮扶工作新机制，努力融入地方帮扶体系，在局系统具有示范作用。最后，他希望张军同志卸任后，能继续关心和支持大队的工会工作。
  江主席还对新任工会主席胡进根同志及新的工会委员会提出了几点希望，他说：新一届工会，要继续围绕大队的中心工作，组织和带领职工积极参与大队的经济建设，教育职工依法行使民主权利，发挥好主人翁作用，发挥好工会的桥梁和纽带作用。具体地说就是：要围绕一个中心，处理好两个关系，抓好三项建设，提高四种能力。
  首先，要围绕大队中心工作做好服务。我们要充分认识到地勘单位是国有事业单位，从单位性质上来看我们与民营企业、外资企业等有着本质的区别；再从利益角度来看，地勘单位的职工利益与单位整体利益是一致的。只有单位得到了发展，职工的根本利益才有保障。所以工会的首要任务就是要围绕地质找矿和地勘经济发展这一中心工作做好服务，引领职工投身到为单位的经济发展建功立业，做出积极的贡献中去。
  第二，要处理好工会与党政、工会与职工间的关系。工会要自觉接受党委的领导，工会各项工作的开展离不开行政的支持，工会组织要发挥好党政和职工之间的桥梁和纽带作用，工会工作就是要按照党政工作的整体要求，充分调动广大职工的积极性、创造性，最大限度的发挥广大职工的力量，努力做好本质工作。同时我们更不能忘记工会是职工自愿结合的群众性组织，代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。因此，新一届工会应当密切联系职工，认真听取职工的意见和要求，关心职工的学习、工作和生活，竭尽全力、千方百计为职工办好事、办实事，帮助职工解难事，全心全意为职工服务，做好职工稳定工作。
  第三，加强三项建设。一是加强工会自身建设。要深入开展学习型工会创建活动，加大工会干部教育培训力度，提高干部素质；要切实关心职工群众，让职工体验到工会组织的关爱，增强工会组织凝聚力；要创新工会工作机制，积极探索工会工作新思路，建立起符合地勘单位工会工作新机制。二是加强职工队伍建设。工会是以人为本的组织，工会要充分发挥“大学校” 的作用，努力提高职工的综合素质。要以社会主义荣辱观教育为重点，加强职工的思想道德；以联系工作实际、学以致用为宗旨，深入开展学习型组织建设，加强职工文化知识教育；要以岗位练兵为主要载体，弘扬爱岗敬业精神，提高职工的工作技能。积极配合行政建设一支高素质的职工队伍。三是加强地勘文化建设。要以构建和谐地勘为目标，借助比赛和节日庆典等时机，结合地勘单位的实际，积极组织开展丰富多彩、形式多样文体活动，大力发扬“三光荣”传统，弘扬社会主义核心价值观，加强地勘单位特色文化建设。
  第四，提高四种能力。一是不断提高组织协调能力，依靠职工的力量、激发职工的奋斗精神、组织职工齐心协力、凝聚团结，为大队的经济建设和发展作贡献。二是提高依法维护职工合法权益的能力。要大力营造关爱职工、服务职工的氛围，依法维权，保持职工队伍的和谐和单位的科学发展。三是提高构建协调劳动关系的能力。要大力营造尊重劳动、体面劳动，尊重创造的环境，努力为职工创造良好的工作和生活秩序，保持劳资双方的和谐和职工队伍的稳定。四是提高创新发展的能力。工会要加强学习和调研，结合新形势下工会工作的新要求，不断创新工作方法，做到与时俱进，主动适应地勘单位工作的需要。（叶宏）

（大队召开二届五次职工代表大会）

（职工代表投票选举工会委员会委员）

（职工代表审议通过《增补大队工会委员选举办法》）

（新任工会主席胡进根同志发言）

（党委书记张军对新一任工会委员会提出要求和希望）

（局工会主席江根耀向新任工会委员表示祝贺并做重要讲话）

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