信息来源: 发布时间:2020-02-15 浏览次数：5341
二六二大队认真贯彻落实省地勘局疫情防控和复工复产工作部署，统一指挥、统一调度、统一协调，成立大队企业复工复产工作专班，建立大队、队属单位、项目部分级负责、分工协作、合力应对的疫情防控和复工生产机制，落实领导联系项目复工复产，靠前指挥、下沉一线，在确保抗击疫情工作不放松的情况下，分类施策、多措并举、稳健有序启动队属单位生产经营各项工作，确保疫情防控与生产经营两手抓、两手硬、两不误。
明确“十要”标准，打好“责任”牌。二六二大队按照“谁用工、谁管理、谁负责”的原则，切实落实单位主体责任，明确“十要”工作标准，为全队安全复工复产提供了组织保障。
一要发挥防控领导小组作用。以高度的责任感和使命感，坚决落实大队疫情防控工作领导小组的有关决策部署，全面落实落细复工疫情防控措施。
二要制定详细复工方案。队属单位结合自身实际，制订复工总体方案，做到“一项目一方案”，编制项目复工复产工作流程，明确项目复工复产申报程序、申报材料、准备事项等，抓好细化落实，明确责任到人。
三要加强返岗返工人员健康监测。提前主动与返岗员工联系，进行“一人一档”健康状况登记，并强化联动联防与所在乡镇（街道）协同防控。
四要做好充分的物资保障。队属单位根据单位情况、项目规模、员工数量等，配备相应数量防疫物资，落实专管人员，物资准备不充分不得申请复工。
五要加强日常防控工作。全部实行封闭管理，严格执行体温检测，设置测量点和消杀处，严格实行员工分餐制、送餐制或错峰就餐制，加强办公等场所的通风和消毒。
六要建立疫情应急预案。加强应急预案宣贯，严格落实居家隔离观察，做到“一人一间”，指定专人负责，每天三次测量体温、询问症状、作好记录。
七要建立自控机制。建立疫情防控工作监督管理机制，每日对疫情防控进行监督检查，按时如实向属地政府报送相关情况。
八要落实不得新招员工规定。明确疫情期间队属单位不得开展员工招聘活动，不得使用新的用工，不得安排员工到疫情严重地区出差。
九要切实承担社会责任。实行弹性上班制度，倡导网上办公，对因疫情未及时返回单位复工的职工，优先考虑安排职工带薪年休假。
十要严格落实安全生产。严格落实安全生产措施，杜绝赶工、抢工，对特种行业、岗位及工种必须经主管部门核准后才可复工。
建好“四项”制度，打好“管理”牌。二六二大队坚持依法推进复工生产工作，建好四项制度强保障，强化复工生产措施落实，抓实抓细疫情防控工作，依法依规推动企业复工复产。
建立复工申请制度。按照属地管理原则，实行队属单位、项目部纵向内部层级和横向地方政府“双向”申请制度，明确井巷集团公司主体责任，负责所属企业申请复工，督促落实核工业园承租企业复工申请；门诊部在湖州市疫情防控措施正式解除或政府卫生管理部门许可之前不得开展诊疗活动；地调院向大队申请复工。
建立审批备案制度。坚持底线思维，明确未获得复工许可，一律不得复工。实行队属企业和项目经所在地政府和企业批准复工后由井巷集团公司向大队备案；门诊部在湖州市疫情防控措施正式解除或政府卫生管理部门许可后报大队备案；地调院在符合复工条件后经大队疫情防控工作领导小组备案。
建立单位员工双承诺制度。严格实施单位向属地疫情防控办承诺落实复工方案、员工向单位作出健康申报和自我防控的承诺，切实加强风险管控。
建立日常检查抽查制度。队属单位每天检查企业、项目复工方案落实、信息报送等情况。由大队经营发展科不定期对各单位报送的相关情况进行抽查。发现落实不到位的，责令整改并追究责任。
抓严“十必”要求，打好“服务”牌。大队坚持把员工生命安全和身体健康放在第一位，采取科学、周密、细致的措施，坚决落实必须主动做好自我防护，必须经过允许方能返岗，必须加强返程途中防护，必须到达如实汇报情况，必须遵守安全管理规定，必须及时上报身体异常，必须主动报告管理层，必须服从单位就餐规定，必须养成良好卫生习惯，必须合理安排个人生活，必须做到不信谣不传谣的员工“十必”要求，切实落实个人防护责任，为全队复工生产提供坚实的人员保障。
通过复工复产工作充分准备，2月13日，经驻地街道办事处实地考察审核政府批准，大队核工业园区开园迎来了第一家企业一一一湖州美奇医疗器械有限公司进园准备复工。（彭国松）