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立足本职 爱岗敬业 ——雷敏同志先进事迹材料

信息来源:   发布时间:2021-06-10   浏览次数:6422


雷敏,男,畲族,浙江省景宁畲族自治县人,大专文化,1964年12月出生,1982年10月参加工作,1985年10月加入中国共产党。

雷敏同志,自从事离退休管理服务工作以来,坚持以“爱心、细心、诚心、虚心、耐心”为工作宗旨,保持严谨认真的工作态度、一丝不苟的工作作风,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力学习,勤奋工作,敢于吃苦,乐于奉献,出色地完成了上级交给的各项任务。

立足本职 爱岗敬业 奉献爱心

雷敏同志,是一个普普通通的员工,没有傲人的业绩,也没有骄人的壮举。但他却在平凡的岗位上默默的奉献,让很多病床上的老人念念不忘,称他不是亲人却胜似亲人。2011年1月4日,原大队异地安置在湖南衡阳的退休职工夏克全的三儿子夏绍元,带着妻儿冒着严寒,专程从老家湖南衡阳赶到浙江湖州,带着已故老父亲生前的嘱托,来到大队给雷敏同志送上了“敬业忘我作表率,心贴群众见真情”的锦旗。

夏克全是一位84岁的高龄老人。多年来,他身患多种疾病,长期卧床不起,雷敏同志作为离退休管理工作人员,始终把离退休老同志的疾苦冷暖放在心上,想老同志之所想,急老同志之所急,对待老同志像对待亲人一样细致入微,关心体贴。在夏克全老人生病的几年间,他坚持与夏克全老人及亲属取得联系,定期给老人打电话了解病情,按时给老人整理医疗费报销,根据老人的病情和自付医药费情况,结合大队帮扶基金政策的有关规定,分别于2009年和2010年度,连续两年帮助夏克全老人申请困难补助款。雷敏同志对老同志疾苦感同身受的作风,深深感动了夏克全老人。2010年x月x日,夏克全老人的长子,在给大队党委的感谢信中写道:雷敏同志在任务多、工作繁忙的情况下,还经常打电话讯问了解他父亲的身体状况,每逢春节与老人节都来电问候,就连出差在外也不忘和我们进行联络。工作如此细致、周到,且数年如一日,真是不容易,真是把离退休职工当亲人,心贴心……。雷敏同志这些关爱之举,让疾病缠身的老人倍感温暖。

2008年7月,大队正式加入浙江省湖州市医疗保险,解决了职工看病难、看病贵的问题。报销医药费不象原来在大队财务科报销那样简单,药费有进入医保和非进入医保之分,还有一些报销比例之分。加上累积的发票比较多,因此在程序和时间上都难免要多花一些时日。一些多年患病家庭经济又较拮据的退休职工,难免会心烦气燥。一次,一位退休老同志来电,得知医药费还没处理好,误以为在刁难他,就在电话那头动粗骂娘,不肯听雷敏同志的任何解释,骂了足足几分钟后,就把电话撂下走人了。“老同志动怒我绝不能动气”,一直是离退休办公室的工作理念。过了几天,这位老同志又来电话,火气十足的问:“你是谁呀?”雷敏一听又是上次那位老人,就耐心地说:“我是雷敏,你是要先骂人呢,还是要先听我解释,如果先骂完再听解释也可以。”也许是雷敏同志的话语太出乎老人的意料,老人竟语无伦次起来:“雷同志,真是不好意思,我……”雷敏同志也笑了,说我不是什么主席,但你的医药费问题我一定会尽快帮你办好的,请放心……就这样老人心平气和地挂了电话。

离退休办公室,除了要管理分流和异地安置的离退休职工医保报销问题,还要代表大队为去逝的离退休老同志办理丧葬事宜,协助家属料理后事,把大队党政工的关怀带到离逝者家中。雷敏同志,这位曾在部队大溶炉磨砺过的共产党员,把离退职工去世的消息当作军令来对待,不管白天黑夜还是节假日,只要接到离退休职工去世的电话,他就随时出发,不管买到站票、坐票,只要能挤上火车,心里就踏实了。火车上人流拥挤、空气污浊,一站就是十几个小时对他来说是常有的事。

2009年11月,他去南昌,协助退休职工家属办理丧事,由于受了风寒,得了重感冒,剧烈的咳嗽导致嗓子完全失音,连续挂了六天的盐水也没有大的好转,他也没有请假休息。没过几天,又有老同志去世,他又拖着没完全康复的身体,踏上了出征的旅途……。2008年2月13日,年初八,一位老同志去逝,他在赶路的途中就得了重感冒,发起高烧来,他独自一人在宾馆住,用几床被子把自己裹起来,发完汗后顾不上去医院,就直奔去世者家中。因为他十分清楚,人生最痛苦的事莫过于亲人的别离。中国人受儒家文化影响特别看重葬礼,葬礼的任何一个细节都牵动着家属痛苦的神经,因此他必须及时赶到,把大队党政工的问候和关怀,第一时间带到离逝者家属心中。他承载着大队与离退休职工之间的桥梁纽带作用,且不可怠慢了这分职责。

离退休管理工作,仅仅有耐心和责任心是远远不够的,还必须付出加倍的细心和爱心。2011年新春团拜会上,退休职工胡宗保老人在发言中说,我曾亲眼目睹雷敏同志协助家属办理去世老同志的丧事,对雷敏同志的爱心和敬业精神大加赞赏。2011年1月3日,本队退休职工职工xxx因病不幸去逝,在送老人上山入土的那一刻,雷敏同志带着对生命的敬畏,带着对逝者的最后关爱,小心翼翼地掏出一条崭新的毛巾,怀着沉甸甸的心情,俯着身子仔仔细细地亲手替离逝老人作最后一次擦净墓穴,俨然一个“孝子”身影。胡宗保老人含着泪花,称赞雷敏同志不仅是一位好员工,更像是一位“大孝子”。一封封饱含深情的感谢信从各地寄自大队离退休办公室……。雷敏同志说:“我没有理由不为老同志好好服务,他们是我的父辈,也是我的职责。”

雷敏同志背过数十个病重老人,抬过数十个逝世老人,工作中受过误会,也有过委曲,但他从不言苦,无怨无悔,在自己平凡的岗位上,脚踏实地,恪尽职守,默默奉献。几年来,他先后到医院探望生病住院的老同志达230余人次,处理死亡老同志丧事46人次,其中赴广东、江西等地处理老同志丧事15人次;收到各地感谢信16封和3面锦旗;每年平均接听分流和异地安置的老同志电话咨询430人次,寄发慰问信等资料1350件,报销医疗费35万余元。

顾大局 识大体 讲奉献

雷敏是土生土长的地质人的子弟,一家五口人,其中有三人从事地质找矿工作,因此他对本单位离退休的地质老人有着特殊的感情。二十世纪80年代末至90年代中期,地勘队伍按照中央的要求,全面推进改革,国家逐渐减少了对地勘队伍的投资。原单位华东地质局核工业二六二大队,地处江西省宁都县黄陂镇的偏僻山沟里,交通不便,经济滞后,整个队伍面临着前所未有的困难,职工群众的生产生活受到冲击。1994年雷敏一家人随队搬迁到浙江湖州,刚到陌生的城市生活,无论对一个单位、一个家庭甚至一个人来说,无意是最艰难的。这时大批职工下岗待业,而雷敏同志也不例外, 1996年组织上安排他下岗待业,从此,他开始了长达近10年的打工之路。10年间,他游社会、闯市场,经受艰辛与磨难的洗礼,他却无怨无悔。他说:“单位有困难,作为一名职工理应有责任帮助单位分担”。他是这么想的,也是这么做的。

2000年大队属地化后不久,浙江省地勘系统又一次吹响了“减员增效”改革的号角。2001年大队按照减员增效的要求,对全队92名合同制职工进行减员买断,鼓励他们走上社会自谋择业,雷敏家属也是其中一员,这件事对本来已经下岗待业几年的雷敏和全家无意是雪上加霜的坏消息。雷敏尽管有许许多多的难言之语,最终还是选择了服从组织的安排,并且主动帮助组织上做好妻子的稳定工作,体现了一名共产党员舍小家顾大家的浩然正气。

加强学习 学以致用 努力提高干好本职工作的本领

2005年,组织上安排雷敏同志到本队离退休管理办公室工作任干事。面对全新的工作环境和服务对象,他压力重重,因为他将管理和服务的对象是老地质人的父辈们。上任后,他把调到离退休管理办公室工作,视为工作的需要和组织的信任,下决心从头学起,从点滴做起;把加强学习、适应环境作为第一要求;把管理好、服务好离退休老同志作为追求的目标,认真学习,刻苦钻研业务知识。他平时在学习和实践工作中,注重理论与实践的结合,向书本学习、向实践学习、向同事学习、向领导请教,不断加深对离退休职工有关政策法规的理解与运用,用新知识充实自己,完善自我,并很快能熟悉掌握本职业务,使个人的工作能力得到进一步提高,在接待离退休人员来信、来电或来访、解答问题咨询、理解方针政策、为老同志排忧解难等方面得心应手。

雷敏同志在加强业务学习的同时,也注重政治理论以及党的路线、方针政策的学习。几年来,他把加强政治学习和专业知识结合起来,牢固树立正确的人生观,世界观,价值观,不断提高业务能力和依法按政策办事的水平。在全党深入开展学习实践科学发展观和创先争优活动中,认真系统地学习胡锦涛总书记和党的三代领导人关于科学发展的重要论述,结合自己的工作实际,加强对离退休职工有关政策法规的学习,创新管理、教育、服务离退休职工工作的方式方法,积极探索新形式下做好离退休职工工作的新规律、新途径,努力提高为离退休职工服务的本领。加深对科学发展观的理解,不断用党的最新理论成果武装头脑,指导实践,推动工作,使自己的政策理论水平不断得到提高和完善。加强党性修养,坚定理想信念,坚持党的宗旨,遵守党的纪律,履行党员义务,积极参加党组织的各项活动,政治上,思想上,行动上始终与党中央保持高度一致,在大是大非面前,旗帜鲜明,立场坚定。他几年来如一日,以自身的良好形象影响群众,以业务精、服务热情周到赢得广大离退休职工的尊重和信任,以奉献、爱岗、尽责、守法赢得组织和领导的赞扬。


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