信息来源:浙江省第九地质大队、浙江省核工业二六二大队 发布时间:2014-01-13 浏览次数:2294
浙江省第九地质大队、核工业二六二大队三届四次职工(会员)代表大会于1月9日-10日在湖召开。出席本次大会的有正式代表60名,列席代表26名,特邀代表8名以及大队机关及各二级单位机关工作人员。
队长张军同志代表大队领导班子作了《解放思想 创新实干 以百折不挠的精神持续推进大队转型升级》的行政工作报告,报告全面回顾了大队2013年所开展的各项工作和取得的成绩。报告指出:2013年,大队坚决贯彻落实党的十八大精神,在省地勘局党委的正确领导下,围绕队强民富的地勘梦凝聚人心,以“坚持地质立队,转变增长方式,改善民生,构建和谐”为主线,有序的推进了各项工作,培育地勘主导产业取得新成效,工程施工产业规模及效益实现新跨越,商业地质拓展有新突破,工勘测绘经营模式转换促进业绩跨越新高度,转型升级有新思路,基础管理上新台阶,队伍建设有新气象,文化建设再上新台阶,民生建设有新内容,履行社会责任有新成绩,较好的完成了全年目标任务,实现了大队经济稳中有进、稳中向好局面,全面实现了年初职代会所确定的各项目标任务。同时也从2013年工作中认真反思了工作中存在的不足和前进道路上遇到的困难和问题,并提出了解决方案。
报告确定了2014年的工作总体思路、经济工作思路和发展目标,并从六个方面对2014年工作进行了谋划和部署:一是坚持地质立队,着力构建地质找矿主导产业地位;二是培植新的经济增长点,积极建立核心竞争优势;三是努力构建符合现代企业标准的管理体系;四是加强人才选拔培养力度,构建合理的人才梯队;五是突出“六个抓好”,实现“六个进一步”,推进党建和文化建设上新水平;六是惠民生解民意实践地勘梦。
会议还听取了工会主席潘金华代表大队三届工会委员会所作的《围绕中心 主动作为 为大队的地勘经济健康发展而积极工作》的报告、党委委员彭浮萍所作《大队财务工作报告》及《2014年职工福利费、公益金使用计划》(审议稿)等报告。
在为期两天的会议中,与会代表认真听取并审议了各项工作报告。代表们一致认为,报告全面系统、实事求是、客观公正地分别总结了大队行政、工会、财务过去一年的各项工作和所取得的成绩与经验,以及目前存在的问题。会议认为2014年大队积极构建“地质找矿、地勘延伸、多种经营”三大经济体系,努力开展“项目开发、青年公寓、推进统筹”三大工作,力求实现“金属找矿、多种经营、管理创新”三大突破的工作总思路立足实际、开拓创新,注重人才队伍建设,突出了人文关怀,十分具有可行性。
大会通过逐项审议表决通过了《关于大队行政工作报告的决议》、《关于大队工会工作报告的决议》、《关于大队财务工作报告的决议》、《关于2014年职工福利费、公益金使用计划的决议》、《关于集体合同履行情况报告的决议》等7项决议,并对2013年10月14日在职代会联席会议上审议通过的《大队职工奖惩实施细则》(修订)等11项制度办法的决议予以了确认。队长张军代表大队行政、工会主席潘金华代表工会委员会共同签订了《大队工资专项集体合同》和《大队“双爱”活动共同约定书》。
大队党委书记沈辉作了总结讲话,他指出,这次会议是在全面贯彻大队2014年工作的基础上召开的一次承前启后的大会,也是一次认清形势、统一思想、提高认识,确保大队改革发展顺利推进的加油会、鼓劲会。他对全队干部职工如何认真贯彻落实大会精神,提出了三点具体要求:一是要认清形势、明确目标,坚定发展的信心;二是要强化宣传、凝聚人心,营造良好的氛围;三是要强化责任、狠抓落实,坚决完成今年生产任务。(张璐璐)
(会议现场)
(井巷公司代表组讨论会议现场)
(特邀代表组讨论会议现场)
(物业公司、工勘院代表组讨论会议现场)
(地调院、开发公司、机关代表组讨论会议现场)
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